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臺中市違反勞動基準法事業單位或事業主公告
114年度11月份公布違反勞動基準法事業單位名單一覽表（1131001-1141031，共1270家）


欄位說明 : 縣市別代碼;組織名稱;違反法規條款;違反法規內容;處分字號;民國年月日;處分金額;備註

捷順保全股份有限公司/王明揚 ‧勞動基準法第21條第1項‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第23條第1項‧勞動基準法第24條‧勞動基準法第36條第1項 ‧未達法定基本工資‧未依約全額給付工資‧未定期給付工資‧未依法給付延長工時工資‧未給予勞工例假 府授勞動字第1130001983號 1130105 100,000
倍斯特醫藥生物科技股份有限公司/蔡永安 ‧勞動基準法第38條第4項 ‧未依規定折算特別休假未休日數之工資 府授勞動字第1120386267號 1130104 20,000
龍雲保全股份有限公司/?建華 ‧勞動基準法第80條 ‧未依限提供必要資料接受勞動檢查 府授勞動字第1120383007號 1121228 30,000
家煒機械工業股份有限公司/游敦富 ‧勞動基準法第43條 ‧未依規定給付病假工資 府授勞動字第1130006546號 1130110 20,000
居之友保全股份有限公司/黃俞淇 ‧勞動基準法第30條第6項‧勞動基準法第38條‧勞動基準法第39條 ‧未逐日覈實記載勞工出勤紀錄‧未給予勞工特別休假‧未加倍發給休假日出勤工資 府授勞動字第1130001514號 1130105 60,000
伯克錸保全股份有限公司/柯淯丰 ‧勞動基準法第32條第2項 ‧延長工時超過法定限制 府授勞動字第1120386258號 1130104 20,000
捷英企業有限公司/黃素珠 ‧勞動基準法第30條第6項 ‧未依規定逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 府授勞動字第1130006547號 1130112 20,000
台灣艾克尼斯有限公司/馬克契爾斯(Mark Tony Kelsey) ‧勞動基準法第24條 ‧未依規定給予勞工延長工時工資 府授勞動字第1120383624號 1121228 20,000
劉冠麟即鴻嘉旺商號/ ‧勞動基準法第80條 ‧未依規定接受勞動檢查 府授勞動字第1120387716號 1130108 30,000
東南汽車客運股份有限公司/黃仕旻 ‧勞動基準法第32條第2項 ‧延長工時超過法定限制 府授勞動字第1130002080號 1130105 60,000 專案
李智威即仁德診所/ ‧勞動基準法第24條 ‧未依規定給予勞工延長工時工資 府授勞動字第1130009061號 1130111 20,000
璞漾健康股份有限公司/陳揚鈞 ‧勞動基準法第24條 ‧未依規給付延長工時工資 府授勞動字第1130001729號 1130108 20,000
英辰食品有限公司/黃英智 ‧勞動基準法第22條第2項 ‧工資未全額給付 府授勞動字第1120387992號 1130108 20,000
瑩信工業股份有限公司/李世鵬 ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第24條 ‧工資未全額給付勞工‧未依法給付勞工延長工時工資 府授勞動字第1130001457號 1130105 40,000
辰原室內裝修有限公司/姚振源 ‧勞動基準法第59條第4款 ‧未依法給付職業災害喪葬費及死亡補償 府授勞動字第1130009185號 1130111 20,000
亦沾衣商貿有限公司/楊建邦 ‧勞動基準法第22條第2項 ‧未全額給付工資 府授勞動字第1130009146號 1130117 20,000
衛建環境工程有限公司/梁旭彰 ‧勞動基準法第30條第6項 ‧未依規定詳實記載勞工出勤情形 府授勞動字第1130008550號 1130111 20,000
禾邑環保事業有限公司/蔡婉青 ‧勞動基準法第80條 ‧拒絕、規避勞動檢查 府授勞動字第1130008560號 1130112 60,000
千里眼精密部件股份有限公司/王子欣 ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第24條‧勞動基準法第32條第2項 ‧工資未全額給付‧未依規定給予勞工延長工時工資‧延長勞工工作時間超過法定限制 府授勞動字第1120374363號 1121220 120,000
新惠生醫院/王晴輝 ‧勞動基準法第39條 ‧未依規定給予勞工國定假日出勤加倍工資 府授勞動字第1130008895號 1130115 20,000
觀展物流事業股份有限公司/吳福章 ‧勞動基準法第24條第2項‧勞動基準法第34條第2項 ‧未依規定給予勞工延長工時工資‧勞工輪班更換班次時，未至少有連續11小時之休息時間 府授勞動字第1130008200號 1130112 100,000
台灣亞瑪亞股份有限公司/酒井倍璽SAKAI KOJI ‧勞動基準法第32條第2項 ‧延長工作時間超過法令規定 府授勞動字第1120371580號 1121220 20,000
海灣樂世界股份有限公司/劉至誠 ‧勞動基準法第35條 ‧勞工繼續工作4小時，未給予30分鐘休息時間 府授勞動字第1120372738號 1121219 20,000
達明眼科醫院/蘇愛玲 ‧勞動基準法第24條第1項 ‧未依法給付延長工時工資 府授勞動字第1120371032號 1121218 20,000
蔡明惠即小林髮廊/ ‧勞動基準法第24條‧勞動基準法第36條第1項‧勞動基準法第38條第4項 ‧未給付延長工時工資‧未依規定給予例假‧未依規定給予勞工特別休假未休工資 府授勞動字第1120370539號 1121218 60,000
游仲佑即史塔克工業社/ ‧勞動基準法第59條第4款 ‧未依法給付職業災害喪葬費及死亡補償 府授勞動字第1120369169號 1121218 20,000
中華昶齊照護協會私立霧峰綜合長照機構/吳明旭 ‧勞動基準法第30條第6項‧勞動基準法第32條第2項 ‧未依法覈實記載勞工實際出勤時間‧延長工作時間超過法令規定 府授勞動字第1120377374號 1121225 40,000
楊陳巧蕙即元和鐵工廠/ ‧勞動基準法第56條第2項 ‧未足額提撥勞工退休準備金 府授勞動字第1120369550號 1121215 90,000
豐鵬商標膠帶股份有限公司/吳田麗美 ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第39條 ‧延遲給付工資‧未依法給付國定假日加倍工資 府授勞動字第1120377153號 1121226 40,000
巨大機械工業股份有限公司/杜?珍 ‧勞動基準法第24條第2項 ‧未依規定給予勞工延長工時工資 府授勞動字第1120375628號 1121222 50,000

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