Skip to main content


桃園市公布違反勞動基準法事業單位名單
公布違反勞動基準法事業單位名單


欄位說明 : 編號;事業單位名稱;代表人;違反法令條;違反法規內容;處分書文號;處分日期

勞基法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 111年府勞檢字11102462743號 111/09/02
勞基法第24條第2項 未依規定給付休息日工作之工資 111年府勞檢字11102462742號 111/09/02
勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 111年府勞檢字11102462741號 111/09/02
勞基法第22條第2項 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資 111年府勞檢字1110246274號 111/09/02
114 翔新企業股份有限公司 呂寬明 勞基法第36條第1項 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 111年府勞條字11102354582號 111/09/02
勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 111年府勞條字11102354581號 111/09/02
勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 111年府勞條字1110235458號 111/09/02
115 灃興工程有限公司 劉彥賢 勞基法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄並保存五年 111年府勞檢字1110248314號 111/09/02
116 永聯工程行 林吟倩 勞基法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 111年府勞檢字11102456711號 111/09/02
勞基法第22條第2項 未依規定給付休息日工作之工資 111年府勞檢字1110245671號 111/09/02
117 康彼斯顧問股份有限公司 張珩 勞基法第39條 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤，未依規定加給工資 111年府勞檢字11102485641號 111/09/02
勞基法第35條 雇主使勞工繼續工作四小時未給與至少三十分鐘之休息，且無本法第三十五條但書情形 111年府勞檢字1110248564號 111/09/02
118 新光石材美容養護工程有限公司 卓新怡 勞基法第36條第1項 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 111年府勞檢字11102462152號 111/09/01
勞基法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 111年府勞檢字11102462151號 111/09/01
勞基法第22條第2項 工資未依約定或規定方式給付，或未提供工資各項目計算方式明細 111年府勞檢字1110246215號 111/09/01

  上一頁       下一頁