Skip to main content


臺中市違反勞動基準法事業單位或事業主公告
114年度11月份公布違反勞動基準法事業單位名單一覽表（1131001-1141031，共1270家）


欄位說明 : 縣市別代碼;組織名稱;違反法規條款;違反法規內容;處分字號;民國年月日;處分金額;備註

66000 台灣兒童急診醫學會(吳漢屏) ‧勞動基準法第30條第6項 ‧出勤紀錄未詳實記載 府授勞動字第1130159701號 1130618 20,000
66000 水湳資源回收有限公司(林振英) ‧勞動基準法第23條第1項‧勞動基準法第30條第6項 ‧未每月提供勞工薪資明細‧未依規詳實記載勞工出勤情形 府授勞動字第1130155944號 1130607 40,000
66000 綠水碓模具實業有限公司(陳燦煌) ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第24條 ‧未依規定給付工資‧未依規定給付延長工時工資 府授勞動字第1130159739號 1130618 40,000
66000 逆轉生命科技有限公司(周來) ‧勞動基準法第39條 ‧未依法給付例假及休息日工資 府授勞動字第1130164416號 1130614 20,000
66000 吉翔起重工程有限公司(王美雪) ‧勞動基準法第59條第4款 ‧未依法給付職業災害喪葬費及死亡補償 府授勞動字第1130161662號 1130613 20,000
66000 居之友公寓大廈管理維護股份有限公司(黃俞淇) ‧勞動基準法第39條 ‧未加倍發給休假日出勤工資 府授勞動字第1130155996號 1130613 20,000
66000 紀智堯即公益麵攤 ‧勞動基準法第80條 ‧未依規定接受勞動檢查 府授勞動字第1130152410號 1130607 90,000
66000 幸福家企業社(張強禎) ‧勞動基準法第30條第5項 ‧未置備勞工出勤紀錄 府授勞動字第1130150692號 1130606 90,000
66000 忠正保全股份有限公司(王俊傑) ‧勞動基準法第23條第1條‧勞動基準法第30條第6項 ‧未按期提供勞工工資各項目計算方式明細‧未依規詳實記載勞工出勤情形 府授勞動字第1130158348號 1130614 40,000
66000 亞洲國際保全股份有限公司(龍泳丞) ‧勞動基準法第32條第2項 ‧使勞工超時工作 府授勞動字第1130156021號 1130612 20,000 專案
66000 誠邦食品股份有限公司(蘇浩) ‧勞動基準法第22條第2項 ‧未全額給付勞工工資 府授勞動字第1130164004號 1130614 20,000
66000 柯憲璋即泓宇實業社 ‧勞動基準法第22條第2項 ‧未全額給付勞工工資 府授勞動字第1130166785號 1130621 20,000
66000 戶上工程股份有限公司(林漢熙) ‧勞動基準法第30條第5項 ‧未置備勞工出勤紀錄 府授勞動字第1130156008號 1130612 90,000
66000 達客國際有限公司(陳世雄) ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第24條 ‧未依規定給付工資‧未依規定給付延長工時工資 府授勞動字第1130151322號 1130607 40,000
66000 昌坤電機有限公司(林淑祺) ‧勞動基準法第38條第4項 ‧未依規定折發特別休假應休未休工資 府授勞動字第1130152413號 1130607 20,000
66000 泓廣保全股份有限公司(黃珮菁) ‧勞動基準法第23條第1項 ‧未依法給付薪資明細之規定 府授勞動字第1130166784號 1130621 20,000
66000 奧迪斯保全股份有限公司(張哲維) ‧勞動基準法第80條 ‧未依規定接受勞動檢查 府授勞動字第1130161980號 1130614 150,000
66000 佐登妮絲國際股份有限公司(陳正雄) ‧勞動基準法第22條第2項 ‧未全額給付勞工工資 府授勞動字第1130156026號 1130607 20,000
66000 拉丁視聽歌唱有限公司(蔡炎煌) ‧勞動基準法第30條第5項 ‧未置備勞工出勤紀錄 府授勞動字第1130152412號 1130607 90,000
66000 大七有限公司(黃文信) ‧勞動基準法第43條 ‧未依規定給付請假期間工資 府授勞動字第1130168765號 1130621 20,000
66000 鍾彬翊即臺中市私立健安老人養護中心 ‧勞動基準法第24條‧勞動基準法第32條第2項‧勞動基準法第35條‧勞動基準法第36條第1項‧勞動基準法第37條 ‧未依法給付延長工時工資‧延長工時超過法定限制‧勞工繼續工作4小時，未給予30分鐘休息時間 ‧未依法給予勞工例假‧未依法給予勞工休假（國定假日） 府授勞動字第1130158812號 1130613 100,000
66000 金享車業股份有限公司(陳潮湖) ‧勞動基準法第38條第2項 ‧特別休假期日未依規定由勞工排定之 府授勞動字第1130156037號 1130611 20,000
66000 信誠塑膠工業有限公司(王東陵) ‧勞動基準法第22條第2項 ‧延遲給付勞工工資 府授勞動字第1130172549號 1130626 20,000
66000 欽順實業有限公司(張凱翔) ‧勞動基準法第24條第1項 ‧未依規定給予勞工延長工時工資 府授勞動字第1130165215號 1130617 20,000
66000 上珅資訊有限公司(束泰希) ‧勞動基準法第30條第6項 ‧出勤紀錄未逐日記載至分鐘為止 府授勞動字第1130156036號 1130611 20,000
66000 通永和企業股份有限公司(蘇金連) ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第23條第1項 ‧工資未全額給付予勞工‧未依規定期發給工資明細予勞工 府授勞動字第1130162883號 1130619 40,000
66000 龔茂豐即金順飲料店 ‧勞動基準法第24條‧勞動基準法第32條第2項‧勞動基準法第36條第1項 ‧未依法令給付延長工作時間工資‧使勞工延長工時超過法令規定‧未依法令給予勞工例假日 府授勞動字第1130173957號 1130628 60,000
66000 紳士有限公司(周其緯) ‧勞動基準法第22條第2項‧勞動基準法第23條第1項 ‧未全額給付勞工工資‧未提供工資各項目計算明細 府授勞動字第1130178773號 1130628 40,000
66000 宜旺通運股份有限公司(楊堃業) ‧勞動基準法第22條第2項 ‧未全額給付勞工工資 府授勞動字第1130168742號 1130620 20,000
66000 富達保全股份有限公司(李惠玲) ‧勞動基準法第24條‧勞動基準法第32條第2項‧勞動基準法第39條 ‧未依法給付延長工時工資‧延長工時超過法定限制‧未給付國定假日出勤加倍工資 府授勞動字第1130154274號 1130607 100,000

  上一頁       下一頁